سمیرا اسمعیلی، مدیرکل بیمه‌های اجتماعی وزارت کار، از اجرای طرح «مستمری جمع» خبر داد که در آن برخلاف رویه سابق (مبنا قرار دادن میانگین ۲ سال آخر)، حقوق بازنشستگان بر اساس کل دوره بیمه‌پردازی و نسبت دستمزد فرد به حداقل حقوق در هر سال محاسبه می‌شود.
هدف اصلی این تغییر ساختاری، برقراری عدالت بیمه‌ای و مقابله با افزایش‌های صوری و غیرواقعی دستمزد در سال‌های پایانی خدمت است. در مدل «مستمری جمع»، دریافتی هر فرد دقیقاً متناسب با میزان مشارکت و حق‌بیمه پرداختی او در تمام سال‌های فعالیت محاسبه می‌شود. در این روش، هر صندوق بازنشستگی تنها متعهد به پرداخت سهم مربوط به سوابق بیمه‌ای همان صندوق است که علاوه بر حذف فشارهای مالی جدید، از سوءاستفاده‌های احتمالی جلوگیری می‌کند. همچنین، سامانه‌ای دیجیتال برای شفاف‌سازی و مشاهده جزئیات محاسبات برای بیمه‌شدگان راه‌اندازی شده است. این مقام مسئول تأکید کرد که این طرح به هیچ وجه به معنای ادغام یا یکپارچه‌سازی صندوق‌های بازنشستگی نیست، بلکه راهکاری برای تسهیل دسترسی افراد به حقوق واقعی‌شان و جلوگیری از هدررفت سوابق بیمه‌ای است.
🔗 لینک کوتاه این خبر: